- EAN13
- 9782842111076
- ISBN
- 978-2-84211-107-6
- Éditeur
- Pearson
- Date de publication
- 20/12/2000
- Séries
- 50 propositions pour changer le travail.
- Nombre de pages
- 224
- Dimensions
- 21 cm
- Langue
- français
- Langue d'origine
- anglais
- Code dewey
- 650.1
- Fiches UNIMARC
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La tâche à laquelle on s'attelle appartient au passé. Pour réussir, il faut penser projet, il faut travailler projet.
À l'heure de la réactivité, le management par projet est le seul qui ait un sens, qui permette de se plaire à ce qu'on fait, et de bien le faire. Pense-t-on assez à la beauté du travail ? Et à bien le vendre ?
L'optimiste obstiné qu'est Tom Peters, coauteur du best seller mondial Le Prix de l'excellence qui a durablement façonné le monde des affaires, nous propose ses réflexions pour transformer notre manière de travailler. Dans son style incisif, provoquant et stimulant, il met chacun devant sa mission professionnelle – pour passer à l'action.
Ses 50 propositions pour changer le regard de chacun sur son propre travail ne laisseront personne indifférent. Tom Peters sait interpeller le lecteur, le secouer, pour son bien. Et peut-être le travail changera-t-il vraiment !
À l'heure de la réactivité, le management par projet est le seul qui ait un sens, qui permette de se plaire à ce qu'on fait, et de bien le faire. Pense-t-on assez à la beauté du travail ? Et à bien le vendre ?
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