- EAN13
- 9782021489590
- Éditeur
- Seuil
- Date de publication
- 15/07/2021
- Collection
- Non conforme
- Langue
- français
- Fiches UNIMARC
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Autre version disponible
-
Papier - Seuil 16,20
Changer le monde du travail, accorder à chacun davantage d’autonomie, de
reconnaissance matérielle et symbolique, voilà qui semble faire l’unanimité.
Pourtant, comme le montrent les enquêtes sociologiques, la « modernisation du
travail » ne va pas dans ce sens : sentiment d’abandon, d’isolement, de
précarité, peur de ne pas y arriver, méfiance à l’égard des autres, tout
concourt en réalité à dénaturer le travail. La société tout entière en est
affectée.
Symbole de cette modernisation en mauvaise passe, le chassé croisé entre
secteur public et privé : le management s’acharne, sans y parvenir, à importer
au sein des entreprises privées le sens de l’engagement et la loyauté des
agents du service public, alors même que celui-ci subit une attaque en règle
de ces mêmes valeurs sous les coups de boutoir de la logique gestionnaire.
C’est à l’analyse du devenir tourmenté du travail dans notre société que se
risque ce livre.
Danièle Linhart est sociologue du travail et directrice de recherche au CNRS.
*[5e]: Cinquième
reconnaissance matérielle et symbolique, voilà qui semble faire l’unanimité.
Pourtant, comme le montrent les enquêtes sociologiques, la « modernisation du
travail » ne va pas dans ce sens : sentiment d’abandon, d’isolement, de
précarité, peur de ne pas y arriver, méfiance à l’égard des autres, tout
concourt en réalité à dénaturer le travail. La société tout entière en est
affectée.
Symbole de cette modernisation en mauvaise passe, le chassé croisé entre
secteur public et privé : le management s’acharne, sans y parvenir, à importer
au sein des entreprises privées le sens de l’engagement et la loyauté des
agents du service public, alors même que celui-ci subit une attaque en règle
de ces mêmes valeurs sous les coups de boutoir de la logique gestionnaire.
C’est à l’analyse du devenir tourmenté du travail dans notre société que se
risque ce livre.
Danièle Linhart est sociologue du travail et directrice de recherche au CNRS.
*[5e]: Cinquième
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